梧州零距離網(wǎng)-梧州日報訊 今年以來，倒水鎮(zhèn)把抓干部作風(fēng)與大膽解放思想、勇于擔(dān)當(dāng)實干結(jié)合起來，組織干部帶領(lǐng)群眾改善人居環(huán)境、發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)等，把辦好村民的每一件小事匯聚成改善社會民生大事的動力。 倒水鎮(zhèn)充分發(fā)揮全鎮(zhèn)17個行政村127個黨小組的“一組一會一室”制度優(yōu)勢，由黨小組牽頭，積極發(fā)動村民投工投勞參與鄉(xiāng)村建設(shè)，并通過議事會聽取工作意見建議，鼓勵村民主動繳納保潔費，齊心協(xié)力把“三清三拆三好”工作成果鞏固起來，群眾思想實現(xiàn)了從“要我做”到“我要做”的轉(zhuǎn)變。同時，該鎮(zhèn)持續(xù)深化黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員“夜訪農(nóng)戶”工作制，落實每周到村夜訪1次以上，通過與村民“零距離”談?wù)?、談?guī)劃、談家常，逐步引導(dǎo)村民從思想上、行動上支持鄉(xiāng)村振興工作，筑牢主人翁意識，使鄉(xiāng)村振興各項工作環(huán)節(jié)得到有效銜接。 為進(jìn)一步壓實村干部鄉(xiāng)村振興工作責(zé)任，切實發(fā)揮村“兩委”在推進(jìn)鄉(xiāng)村振興工作中的關(guān)鍵作用，倒水鎮(zhèn)積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+”智能管理模式，在富萬村“兩委”干部中試點執(zhí)行“釘釘”軟件打卡制度和鄉(xiāng)村振興示范點建設(shè)進(jìn)度每日一報制度，規(guī)定通過考勤打卡、去向登記、工作紀(jì)實和考核，嚴(yán)格考勤管理，進(jìn)行獎勤罰懶，鼓勵村干部由“半日制”“副業(yè)化”逐步轉(zhuǎn)變?yōu)椤叭罩啤薄皩I(yè)化”，激發(fā)村干部鄉(xiāng)村振興建設(shè)活力。 （首璋 陳燁旻） 
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